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哇~~~時間過得很快,剛剛結束親職講座,忽然驚覺已經六月了,我五月整個就是忙碌,在兜風的路上,我喜歡慢慢地開車,這裡的交通就大概是這樣,十點過後,可以在路上漫遊漫遊.......
新學期有了不一樣的身分,我去當行政了,接的職位是特教組長,雖然是組長,但我不覺得這是升官,卻是更要謙卑的時候,因為對我來說,這是個全新的體驗,既然沒有前輩可以詢問,
我就要好好地去做功課,希望可以慢慢上手,我有信心啦,我希望可以更有效率,盡可能有SOP( Standard Operating Procedures ),我喜歡做事情是要有規劃的,這是我還需要磨練的
地方,從這一年學習的到東西來看,其實齁每個人都有每個人的做事方式,我不要求大家都要跟我一樣,但是我盡量把事情做好,為了要把事情做好,本來就要有些犧牲,如果大家都是為
了自己,那其實事情會做不好,而且學校的整個組織其實也是會停滯的狀況。

今天,去聽了中年級的英文歌唱比賽,我原本以為這是個很大的活動,應該是大家開開心心的去表演,但是給我的感覺卻不是這樣,我不是要批評這個活動如何,我想說的是,學校的活動
應該是要有教育性,而不是為了做而做,我今天去現場看,除了英文老師、評審、教務處人員,還有各班的老師學生.........。我身為一個特教老師,我看著我的學生在台上的表演,我非常地
感動,因為我看到他的融合,他的努力以及他的熱情.........。但是我又覺得好像缺少甚麼一樣,感覺大家很匆忙,從上到下...........,沒了耶,現場非導師以外的老師,好像都沒有參與感一樣,
感覺這個活動就是巨人的花園一樣,畫地自限。

校長跟我說:「看到問題是要去解決,而不是把他放大」,我同意,但是在既有的資源下,要去解決確實不太可能。我們的教室是個開放的空間,用個簾子擋起來,說真的,這個問題讓我
覺得特需學生相當地不被尊重,上課一定會干擾,你要怎麼解決?找空教室嗎?找過了,沒用,因為學校現在沒有多餘的教室可以使用。好!那就排課錯開,喔不!這是更不可能的,因為
早在學期初,資源班的優先排課已經把各班的課表確定..................................。無力呀!讓我延伸出「長夾歸來呼!長夾歸來呼呀!」,報告報告,我有能力找到問題,但是我目前無能為力去
解決問題,因為「吾資之昏、吾資之庸呀!」,等到有一天,或許有這一天,我們的特教環境會越來越好,我很期待會有這一天。

這就是我最近的想法了,我知道很多東西本來就是有緩急輕重,就慢慢來吧,這件事情就把他記在筆記本裡面,還有要買一台碎紙機、希望全校都可以裝冷氣,買多點的公文櫃子放測驗工具
,建立融合教育的具體做法......................好多喔!暫時先這樣好了!!

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